Ekerö kommun är först i världen med arbetsmetoden CPS för vuxna med funktionsvariation. Metoden, som tagits fram för barn, praktiseras på den dagliga LSS-verksamheten Insperia – ett pionjärarbete som följs av metodens grundare i USA. Men lokalerna var ett problem – tills kommunen beställde 27 moduler. – Vi stortrivs och hela verksamheten har fått ett lyft, berättar Eva Hjalmarsson, enhetschef.
Insperia är en enhet inom den dagliga LSS-verksamheten i Ekerö kommun. Hit kommer varje vardag ungefär 20 personer som är över 18 år och har en kognitiv funktionsvariation. Ungefär hälften sitter i rullstol och har en flerfunktionsnedsättning som innebär stort omvårdnadsbehov.
– De jobbar mycket med odling av allt från pelargonier till chilifrukter. Vi har också ett teknikrum med digitala hjälpmedel som läsplattor och VR-glasögon, berättar Eva Hjalmarsson, enhetschef.
Strävar efter självständighet och delaktighet
Den andra gruppen på Insperia har arbetsuppgifter som att baka, tvätta, ta emot beställningar och åka ut med varor till den dagliga verksamhetens andra enheter i Ekerö. De hjälper också kyrkans second hand-butik.
– Personalen är utbildade stödassistenter. Vi har också experter som en stödpedagog och en musikterapeut. Vårt mål är att erbjuda en stimulerande och utvecklande verksamhet som hjälper våra brukare att öka sin självständighet och delaktighet i samhället, berättar Eva.
Först i världen med CPS för vuxna
Unikt för verksamheten är att den är först i Sverige – och världen – med att praktisera metoden CPS (Collaborative and Proactive Solutions) på vuxna med intellektuell funktionsvariation. Metoden är utvecklad för barn och används framför allt i skolor. I centrum står empati, lågaffektivt bemötande och stöd så att personen kan bli delaktig i de beslut som fattas.
– CPS står för förebyggande problemlösning med mottot: ”Människor gör rätt om de kan”. Grundaren är den amerikanska psykologen Ross Greene. Han följer vår verksamhet med stort intresse.
Metoden har gett mycket fina resultat, berättar Eva.
– Personalen har fått verktyg att hjälpa arbetstagaren att konkretisera vad som är svårt i specifika situationer, vilket underlättar mycket.
Akut läge: ”Vi behövde flytta”
Verksamheten var tidigare i en byggnad i Ekerö centrum.
– Ventilationen och akustiken var dålig. Vi såg ut över en parkeringsplats och en trafikerad väg. Lokalerna låg en trappa upp – och när brandmyndigheten slog fast att lokalen inte var brandsäker för vår verksamhet blev läget akut. Vi behövde flytta.
I väntan på en ny permanent lokal tecknade Ekerö kommun ett hyresavtal med Expandia, en av Sveriges största leverantörer av tillfälliga lokaler.